2023年1月17日，大榮建設(shè)集團(tuán)有限公司召開(kāi)2022年度全體員工大會(huì)，副總經(jīng)理劉啟軍主持會(huì)議。
大會(huì)表彰了2022年度公司優(yōu)秀員工及優(yōu)秀項(xiàng)目QC小組，并宣讀《關(guān)于樓獻(xiàn)輝等同志任職的通知》。
總經(jīng)理對(duì)2022年度優(yōu)秀職工進(jìn)行頒獎(jiǎng)
總經(jīng)理對(duì)2022年度優(yōu)秀項(xiàng)目QC小組進(jìn)行頒獎(jiǎng)
會(huì)上，公司總經(jīng)理徐曉磊作重要講話。他指出，在肯定公司2022年成績(jī)的同時(shí)，要認(rèn)識(shí)到發(fā)展過(guò)程中存在的不足。他強(qiáng)調(diào)，面對(duì)新形勢(shì)、新挑戰(zhàn)和新機(jī)遇，要繼續(xù)圍繞公司中心工作，創(chuàng)新提高，協(xié)同推進(jìn)，全力推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展。
徐總經(jīng)理講話
徐曉磊總經(jīng)理要求，2023年，公司上下要從以下三個(gè)方面聚焦各項(xiàng)目標(biāo)：一是注重人才培養(yǎng)，形成發(fā)展后勁。圍繞“復(fù)合型人才”這一目標(biāo)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、實(shí)踐、創(chuàng)新，努力成為公司可堪大用的人才；二是完善管理制度。強(qiáng)化內(nèi)部管理，以績(jī)效考核為抓手，助推工作提質(zhì)增效。三是加強(qiáng)協(xié)作，緊密配合。各部門(mén)之間加強(qiáng)交流和配合，及時(shí)溝通，形成有效工作合力，推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
新元肇啟，萬(wàn)象更新。讓我們行動(dòng)起來(lái)，緊盯目標(biāo)，鉚足干勁，謀好篇、布好局，奮力開(kāi)啟大榮高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
